Nyhetsarkiv
2012-05-09
Vi har en ny medarbetare Stina Widerstedt som kommer att driva projektet Yrkesinriktat mentorskap för nyanlända
2012-04-17Bli kulturagent i projektet VI+DOM=OSS
MINE söker personer som aktivt vill arbeta för ökad mångfald och lära mer om hur osynliga normer kan identifieras. Vi bjuder därför in dig till utbildning som kulturagent i projektet VI + DOM = OSS.
2012-01-17Det är mycket som händer i projektet Vi+Dom=Oss. Hemsida lanserad, frukostseminarium på gång, informationsmaterial tryckt
2011-12-21I MINEs senaste nyhetsbrev kan du bland annat läsa om MINEs verksamhet under 2011
2011-12-19I senaste numret av Nyans kan du bland annat läsa om hur mentorprogram utvecklar både mentor och adept.
2011-11-15Projektet Vi + Dom = Oss är igång
Projektet Vi + Dom = Oss startades av MINE i september 2011 och pågår i ett år. Maria Chowdhury är projektledare för projektet vars syfte är att studera hur arbetsplatskulturer på företag ser ut
2011-11-15MINE och IUC Skåne startade Yrkesmentorprogram 2 med mentorutbildning och matchning
MINE har utbildad 14 mentorer vid två tillfällen och håller på att matcha dem med adepter
2011-09-27I senaste Nyans kan du bland annat läsa om hur Handelsbanken går till väga för att hitta nya vägar för att utöka mångfalden bland sin personal.
2011-09-21MINE i samarbete med PwC bjuder in till frukostseminarium den 7 oktober
Räcker det med att vara positivt inställd till mångfald, eller behöver man konkreta verktyg för en välfungerande mångfald? Mångfaldsrekryteringsguide, som MINE har tagit fram, ska tjäna som ett funktionellt instrument vid rekrytering av ny personal.
2011-08-11Den 26:e oktober startar MINE en ny omgång av sitt yrkesmentorprogram
Snart är det dags att dra igång andra omgången av yrkesmentorprogram
2011-08-11Vi har en ny medarbetare Elvira Nilsson som kommer att jobba med kommunikation
2011-08-10MINE startar ett nytt ESF-projekt Arbetsplatskulturer
I år startar MINE i samarbete med IKANO bank och Pågen ett nytt projekt Arbetsplatskulturer som finansieras av Europeiska socialfonden
2011-04-07MINE-nätverk är en öppen grupp för alla som på något sätt har varit eller är engagerade i föreningen. Varmt välkomna!
2011-03-29Skillnad på vad man säger och vad man gör
Tom Magnusson och Maher Akob skriver i Sydsvenskan om hur man kan bredda mångfaldsdebatten.
2011-03-23Nu kan du beställa vår mångfaldsrekryteringsguide gratis!
2011-03-16Innovation och tillväxt genom mångfald
Den 23 och 24 mars 2011 ordnars en konferens om mångfald i Malmö.
2011-03-16Behöver ditt företag inspiration?
Våra workshops och föreläsningar är ett utmärkt sätt att sprida inspiration och nytänkande kring mångfaldsfrågor.
2011-02-07Lansering av Mångfaldsrekryteringsguiden
Nu lanseras Mångfaldsrekryteringsguiden, ett hjälpmedel för dig som vill anställa nya medarbetare och samtidigt öka mångfalden på arbetsplatsen.
2011-02-01De flesta svenskar, 67,4%, har goda erfarenheter av att arbeta eller studera tillsammans med kollegor med invandrarbakgrund. Det visar Mångfaldsbarometern, som årligen kartlägger attityderna till etnisk mångfald i Sverige.
2011-02-01På MINE går vi det nya året till mötes genom att välkomna tre nya medlemsföretag till föreningen. Precis som resten av MINEs medlemsföretag väljer Neuhauser & Falck, Danske Bank, Adecco och Sysav att ta ställning för ett mångfaldigt näringsliv.
2011-02-01MINE välkomnar Handelsbanken, HSB och Rosengård Invest som nya medlemmar i föreningen.
2011-02-01En av tre upplever diskriminering på arbetsplatsen
En av tre uppger att diskriminering förekommer på den egna arbetsplatsen. Vanligast är det att man upplever diskriminering på grund av kön, ålder och etnisk tillhörighet. Det framgår av den undersökning som Tema likabehandling nyligen genomfört.
2011-02-01Mentor + adept = perfect match
Så var det äntligen dags för MINEs färdigutbildade mentorer att möta sina blivande adepter. Deltagarna fick under en halvdag, som tillängnades mentorskapet och som hölls i E.ONs lokaler på Carl Gustafs väg, möjlighet att skapa sig en första bild av varand
2011-02-01Mentorprogrammet banade väg för vikariat
Valerica Ifrim tvekar inte en sekund. På frågan om vad hennes nuvarande mål är i karriären svarar hon prompt ”SEB”. Det är SEB:s egna aspirantutbildning som Valerica Ifrim har siktet inställt på, i alla fall som ett första steg i ledet för att få tjänsten
2011-02-01Sydsvenskankoncernen ny medlem i MINE
Kan ett bredare spektrum av människor som finns representerade inom dagstidningsföretagen locka till sig ett ännu bredare kundunderlag? Det är en fråga som man inom Sydsvenskankoncernen har ställt sig.
2011-02-01MINE välkomnar sex nya medlemmar
En tillströmning av nya medlemmar sker just nu till föreningen. Hela sex verksamheter inom privat, offentlig och ideell sektor har ansökt om och beviljats medlemskap i MINE.
2011-01-13Den persiska nyårsdukningen heter Haft sin, vilket betyder "sju saker som börjar på S". I dukningen ingår bland annat målade ägg, en levande guldfisk, vitlök, vinäger, äpplen och hyacinter. Alla föremål på bordet symboliserar olika förhoppningar inför det
2011-01-13Regeringen satsar på yrkesinriktat mentorskap för nyanlända
Det tar alldeles för lång tid för flyktingar att etablera sig i det svenska samhället. Det anser regeringen som därför satsar 15 miljoner kronor på yrkesinriktat mentorskap för nyanlända.
2009-12-20Ett minst sagt händelserikt och spännande år går nu mot sitt slut. På MINE vill vi passa på att tacka alla medlemmar, samarbetspartners och andra drivande krafter som har gjort det möjligt för oss att frambringa nya och kreativa sätt för att öka mångfalde
2009-10-28MINE växer och kan presentera tre nya medlemmar
Vi är glada att se att mångfaldens möjligheter värderas högt bland företag och välkomnar i dag ISS, Flink reklam och Ikano som de senaste tillskotten i föreningen.
2009-10-09Seminarium: Attraktiva arbetsgivare
Leta brett för att hitta guldkornen, erbjud dina anställa karriärsutveckling och våga stå emot allt vad jantelagen innebär. Så kan du som arbetsgivare undkomma kompetensbristen, som enligt prognoserna snart hotar på arbetsmarknaden.
2009-09-23Affärsnytta med mångfald i fokus när MINE utbildar mentorer
Höstens utbildning av nya, engagerade mentorer till MINEs mentorprogram är i full gång. Två omgångar har hunnit genomföras, fyllda med intressanta föreläsningar och spännande diskussioner.
2009-08-03Trelleborgs kommun går med i MINE
Precis som resten av MINEs medlemmar vill Trelleborgs kommun verka för ett mer integrerat arbetsliv. Det glädjer oss därför att presentera att Trelleborgs kommun är senaste tillskottet i föreningen.
